Invitación al coloquio internacional

Invitación al coloquio internacional

Coloquio internacional: «Transformaciones del Mundo del Trabajo: Desde la Colonialidad del Trabajo hacia el Trabajo Sustentable“.

12 de Julio 2016, Instituto de Altos Estudios, Viena, entre las 14.30 hrs. y 18.00 hrs.
En la Sociología del Trabajo el análisis de la interrelación entre trabajo y naturaleza no ha sido hasta ahora un tema central. Esto llama la atención, porque Marx, en uno de sus textos claves para la Sociología del Trabajo, define el trabajo como „un proceso entre hombre y naturaleza (…), en el marco del cual el hombre lleva a cabo su metabolismo con la naturaleza a través de su propia acción“ (1867). Los vínculos sociales con la naturaleza son entonces mediados principalmente a través del trabajo. Este taller tiene por objetivo discutir dicha relación, así como también generar espacios de intercambio entre la Sociología del Trabajo
La productividad humana está basada principalmente en su capacidad para desplegar los potenciales de su „naturaleza interna “así como de la „naturaleza externa“. Dicho proceso de apropiación social de la naturaleza ha estado y está vinculado con diversos tipos de relaciones de subordinación y consecuencias problemáticas. Por ejemplo, la „colonialización de la naturaleza (Fischer-Kowalski et al. 1997) y su „trabajo de colonialización “ha estado” relacionado con procesos de selección, los que desde un punto de vista antropocéntrico, han hecho la distinción entre „naturaleza útil“ y „naturaleza inútil“. En el marco de la así llamada sociedad industrial se estableció una nueva forma tecnocientífica de trabajo y dominación de la naturaleza. Relacionada con ésta han estado también la desvaloración colonial, las diversas formas de exclusión y subordinación de epistemologías no occidentales y prácticas de trabajo.
Al mismo tiempo, a través de la apropiación de la naturaleza se han establecido diversas formas de jerarquización de las formas de trabajo y la fuerza laboral. Desde la Antigüedad se ha venido diferenciando entre trabajadores no libres, asociados con la apropiación material de la naturaleza, y los trabajadores libres y no manuales. En la Modernidad se estableció una diferenciación entre el trabajo industrial, productivo y orientado mercantilmente y el trabajo reproductivo, usualmente asociado a la regeneración de la naturaleza corporal, de connotación femenina y desvalorizado socialmente. Así mismo, la „Colonialidad (Quijano 1992) de la
Modernidad se basa, en gran medidad, en una diferenciación racista del mundo laboral global, la que ha sido justificada a partir de supuestas diferencias „naturales“ entre los seres humanos. En resumen, se puede hablar de una „colonialidad del trabajo“ característica de la Modernidad, la cual tiene hasta hoy vigencia. Las „relaciones post-fordistas con la naturaleza “(Brand/Görg 2003) vinculadas a las nuevas formas de valoración de los recursos naturales pueden ser también interpretadas como un nuevo nivel de colonialización de la naturaleza.
Al respecto, este workshop busca analizar y discutir las relaciones de dominación descritas. Punto de partida de dicha discusión es el hecho de que actualmente se está diagnosticando una crisis de las formas „coloniales“ de trabajo de la Modernidad. Se observan así crecientes límites en las formas de apropiación industrial de los recursos naturales y el riesgo de la destrucción de las bases naturales para el trabajo de futuro, por lo que se demanda fuertemente el establecimiento de „un camino del trabajo sustentable“ (UNDP 2015). Al mismo tiempo, en la Sociología del Trabajo y en relación al debate sobre la „subjetivación del trabajo“ (Moldasch/Voß 2002) se discuten tanto los riesgos de „la fuerza de vida“ (Jürgens 2006) así como los límites de la comodificación de la „naturaleza interna“ y el problema del „manejo sustentable con los seres humanos y su vitalidad“ (Voß 2013). Finalmente, las nuevas formas de colonialización de la naturaleza encuentran resistencia en el „giro eco-territorial“ (Svampa 2012), el cual también cuestiona las formas de dominación occidentales
En este taller se busca entonces discutir el origen y las expresiones de las crisis de la apropiación social de la naturaleza interna y externa. Además, se plantea la pregunta respecto a las posibilidades de emergencia de nuevas formas de resistencia en relación a los riesgos y crisis de la naturaleza, la vida y el trabajo. Por último, se espera esbozar posibles utopías relativas a una sociedad sustentable en términos sociales y ecológicos así como sus caminos de transición. Al respecto, se espera que los aportes de la Sociología del Trabajo latinoamericana y de habla alemana, así como por parte de la Sociología Medioambiental contribuyan al análisis de las diferenciaciones e interrelaciones del mundo del trabajo global. Al mismo tiempo, se busca generar un espacio de intercambio relativo a las diversas perspectivas de investigación y los diversos resultados empíricos generados hasta el momento. Por último, junto con las presentaciones orales, habrá en este encuentro también tiempo para una discusión ampliada entre todos/as los/as participantes.
Convocan a este taller la sección de Sociología del Trabajo de la Asociación Latinoamericana de Sociología (Grupo de Trabajo ALAS “Reestructuración Productiva, Trabajo y Dominación”), la Asociación Argentina de Sociología, la sección austriaca de Sociología del Trabajo y la sección alemana de Sociología del Trabajo y Sociología Industrial.
Esta actividad se llevará a cabo el día martes 12 de Julio 2016 en el Instituto de Altos Estudios (Institut für Höhere Studien) en Viena, Josefstädter Str. 39, entre las 14.30 hrs. Y 18.00 hrs. Por favor, confirmar la asistencia al siguiente correo: g.jochum@tum.de.
Los idiomas del workshop son alemán, español y portugués. Las presentaciones serán realizadas en alemán o español y traducidas simultáneamente.
Organización: Alberto L. Bialakowsky (IIGG/UBA Buenos Aires; albiala@gmail.com); Ana Cárdenas (Universität Kassel/ISF München; ana.cardenas@uni-kassel.de); Georg Jochum (TU München; g.jochum@tum.de); Beate Littig (IHS Wien; littig@ihs.ac.at).
Adjunto información:
InvitacionTrabajoSustentablefinalb.pdf
ProgramaTrabajo-Sustentablefinalb.pdf
EinladungWorkshopnachhaltigeArbeitfinalc.pdf
WorkshopProgrammNachhaltigeArbeitfinalc.pdf
 

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